你會質(zhì)疑電話機(jī)器人的性價(jià)比嗎？我們在購買一件物品的時(shí)候，通常都會貨比三家，思考這件物品是否值得購買，從多方位考慮它的性價(jià)比到底高不高，比如價(jià)格、質(zhì)量、售后等等。那在電銷行業(yè)，電話機(jī)器人的性價(jià)比到底高不高呢？
我們先從價(jià)格的角度來評判一下電話機(jī)器人的性價(jià)比。相對于人工銷售來說，電話機(jī)器人通常是按年收費(fèi)，而價(jià)格僅僅在1萬元左右。除此之外就沒有其他額外的開銷了。那我們再來看看人工銷售，一般來說，人工銷售每月的底薪在3000-4000左右，再加上提成和補(bǔ)貼之類了，一個(gè)月就需支付5000元以上，一年下來就是五六萬。并且人工銷售也不是每天都上班的，除了日常假期，可能還會出現(xiàn)請假的狀況。而電話機(jī)器人就完全不用擔(dān)心這些問題了，一次付費(fèi)，快速上崗，7*24小時(shí)的工作效率，人工銷售是做不到這么高效的。
再從技術(shù)上來說，電話機(jī)器人已經(jīng)積累沉淀了4年之久，這4年來產(chǎn)品不斷的更新，不斷的升級，我們掌握的核心技術(shù)有真人語音TTS合成、多行業(yè)場景化模板、自動撥打智能應(yīng)答、多輪對話打斷插話、自動記錄文本錄音、智能分類、數(shù)據(jù)分析等等，能夠在最快的時(shí)間內(nèi)整合企業(yè)與客戶之間的溝通渠道，建立以客戶為中心的服務(wù)模式；高質(zhì)量、高效率、全方位地為客戶提供多種個(gè)性化服務(wù)及差異性服務(wù)，取得競爭上的絕對優(yōu)勢。
